cLab: Klima und Pflanzen
cLab: Klima und Pflanzen
Drei Tage Workshops, Exkursionen, Theorie und interdisziplinärer Austausch
In diesem dreitägigen cLab mit den Expertinnen Ilka Holtorf (Dipl.-Ing. Architektur) und Franziska Paul (Biologin) lernen die Teilnehmenden, wie gebäudenahe Grünflächen biodivers und resilient gestaltet werden können. Das umfassende Programm kombiniert fundierte Theorie zu Klimakrise, Böden im Klimawandel und klimagerechter Planung mit praktischen Workshops zur Bodenanalyse und zum Pikieren von Jungpflanzen. Besondere Highlights sind die Inputs von Jessica Görß zu heimischen Wildpflanzen und Dr. Wanda Born zur Biodiversitätsplanung sowie Exkursionen zur Gärtnerei Wildblüten und zu einem begrünten Dach. Die kostenfreie Fortbildung für maximal 10 Berliner Fachkräfte aus dem Bauwesen wird als Bildungszeit anerkannt und mit 21 Fortbildungspunkten bewertet.
Transformationstreiber Fachkräftemangel – wie wir Mitarbeiter*innen für den Wandel gewinnen
Transformationstreiber Fachkräftemangel – wie wir Mitarbeiter*innen für den Wandel gewinnen
Digitales Live Briefing
In Zeiten der Digitalisierung, der Dekarbonisierung und des demografischen Wandels müssen Unternehmen mit zahlreichen Herausforderungen umgehen, um die Transformation erfolgreich zu bewältigen. Die Mitarbeiter*innen sind dabei ihre wertvollste Ressource. Entscheidend ist, sie für erfolgreiche Veränderungsprozesse zu gewinnen, einzubinden und zu entwickeln. Wie dies gelingt, und welche Rolle die Aus- und Weiterbildung dabei spielt, diskutieren im digitalen Live Briefing von Bertelsmann Stiftung und Table Media: Mareike Lotte Wulf, Parlamentarische Staatssekretärin im Bundesministerium für Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend; Larissa Klemme, Expertin der Bertelsmann Stiftung für Future Skills; Evelyn Räder, Bereichsleiterin Arbeitsmarktpolitik bei ver.di und Lisa Schröder, Personalreferentin der Henrich Schröder GmbH.
Solarcamp Oldenburg II
Solarcamp Oldenburg II
Anpacken für Energiewende und Klimaschutz
Seit 2022 die Premiere der „Solarcamps for Future“ in Braunschweig stattfand, wird das Format in immer mehr Regionen umgesetzt. Die Solarcamps sind ein direkter Beitrag zur Energiewende, denn sie bieten jungen Menschen ab 16 Jahren und Quereinsteiger*innen konkrete Berufsorientierung für die Solarbranche. In Sommer 2025 finden erneut zwei Solarcamps in Oldenburg statt: Dabei lernen die Teilnehmenden Grundlagen zur Installation von PV-Modulen und sammeln Praxis-Erfahrungen in einem Betriebspraktikum.
Veranstaltet werden die Solarcamps Oldenburg von einem Bündnis aus dem niedersächsischen Jugend-Umwelt-Netzwerk JANUN e.V., StudentsForFuture, ScientistsForFuture, der Oldenburger Energiegenossenschaft und dem Oldenburger Energiecluster. Unterstützt werden sie von regionalen Solar-Betrieben unter dem Dach der Handwerkskammer Oldenburg und der Stadt Oldenburg.
Fachforum „Berufliche Neuorientierung und Wiedereinstieg“
Fachforum „Berufliche Neuorientierung und Wiedereinstieg“
Runder Tisch „Fachkräfte für klimarelevante Berufe im Baugewerbe“
Der Runde Tisch „Fachkräfte für klimarelevante Berufe im Baugewerbe“ des Referats für Klima- und Umweltschutz München lädt zum Fachforum zum Thema „Berufliche Neuorientierung und Wiedereinstieg“ im Bauzentrum München ein.
Das Fachforum greift verschiedene Aspekte der beruflichen Neuorientierung und des Wiedereinstiegs – auch ausländischer Fachkräfte – in klimarelevante Berufe im Baugewerbe auf und bietet Impulsvorträge zu den drei Fokusthemen: (Teil-)Qualifizierung für klimarelevante Berufe im Baugewerbe; Erfolgsfaktoren für einen gelungenen Wiedereinstieg von Frauen; Internationale Talente für München gewinnen – Strategien und Unterstützung für Unternehmen.
Im World Café befassen sich die Teilnehmenden mit relevanten Fragestellungen zu den drei Themen und beschäftigen sich gemeinsam mit der Frage, wie weitere Ideen in die Umsetzung gelangen können. Zum Netzwerken gibt es ab 17:00 Uhr Raum und Zeit für weiteren Austausch und Gespräche bei einem kleinen Snack. Anmeldung möglichst bis zum 8. Juli.
Erfolgreiches Recruiting auf grünen Karrieremessen
Erfolgreiches Recruiting auf grünen Karrieremessen
Kostenloses NGA-Webinar
Flyer verteilen und Fragen beantworten? Wer sich auf Karriereveranstaltungen nur darauf beschränkt, geht leicht in der Masse der nachhaltigen Unternehmen unter, die Ausschau nach potenziellen Mitarbeiter*innen halten. Erst recht, wenn es darum geht, auch den Nachwuchs für einen Ausbildungsplatz im Umwelt- und Klimaschutz zu begeistern. Welche Vorbereitung es braucht, mit welchen Aktionen man punkten kann und welche grünen Karriereevents (neben den klassischen Jobmessen) überhaupt infrage kommen, zeigen Charlotte Clarke von NachhaltigeJobs.de und Wiebke Bäumel von Riese & Müller im kostenfreien Webinar des Netzwerk Grüne Arbeitswelt.
Global Eyes 2025
Global Eyes 2025
Bildungsveranstaltung für Berufliche Schulen
Die Bildungsveranstaltung „Global Eyes – Dein Blick auf die Zukunft zählt!“ richtet sich an Schüler*innen und Lehrkräfte an beruflichen Schulen. Sie informiert rund um die Themen globaler (Klima-) Gerechtigkeit, zeigt Handlungsperspektiven auf und vernetzt Schulen und außerschulische Akteur*innen des Globalen Lernens und der BNE in Stuttgart und Umgebung.
Auf dem Rahmenprogramm stehen eine Reihe von interaktiven Workshops und Diskussionsrunden, die sich mit zentralen Themen wie den 17 Nachhaltigkeitszielen (SDGs), Klima- und Ressourcengerechtigkeit, nachhaltigem Konsum und verantwortungsbewusstem Wirtschaften auseinandersetzen.
Auf dem Bildungsmarkt können die Jugendlichen Projekte, Initiativen und Mitmach-Angebote rund um BBNE (Berufliche Bildung für Nachhaltige Entwicklung) entdecken. Auch für Lehrkräfte gibt es spezielle Angebote zur Weiterbildung und zum Austausch. Das Netzwerk Grüne Arbeitswelt ist dort mit einem interaktiven Stand vertreten. Geplant sind Mitmachaktionen zum Thema Nachhaltigkeit im Beruf und einen VR-Space zur Erkundung einer Offshore-Windenergieanlage. „Global Eyes“ wird vom Dachverband Entwicklungspolitik Baden-Württemberg (DEAB e.V.) gemeinsam mit weiteren Akteur*innen organisiert.
Solarcamp Bonn
Solarcamp Bonn
Anpacken für mehr Klimaschutz
Der Ausbau der Solarenergie erfordert viele neue Fachkräfte – gleichzeitig fällt es Handwerksbetrieben, die in diesem Bereich arbeiten, oft schwer Nachwuchs zu gewinnen. Hier setzt das Solarcamp an – mit einem niedrigschwelligen Angebot, das Lust auf Handwerk macht und berufliche Chancen im Bereich der Erneuerbaren Energien aufzeigt.
Das Solarcamp Bonn bietet jungen Menschen ab 15 Jahren die Möglichkeit, ins Handwerk reinzuschnuppern. In Kooperation mit Dachdecker- und Elektromeisterbetrieben lernen die Teilnehmenden die Grundlagen der Photovoltaik kennen, erhalten Einblicke in die Montage von Solaranlagen und sammeln erste handwerkliche Erfahrungen. Neben den praktischen Workshops stehen auch eine Exkursion ins Energiekompetenz-Zentrum in Horrem und verschiedene Austauschformate zur Berufsorientierung auf dem Programm.
Das Solarcamp Bonn ist Teil der bundesweiten Solarcamp for Future-Initiative. Es wird in Kooperation mit dem Bürgerverein Vilich-Müldorf organisiert und durch die Stadt Bonn, die Sparkasse KölnBonn und die GLS Stiftung unterstützt. Die Teilnahme ist kostenlos.
Berufsorientierung in der ökologischen Transformation
Berufsorientierung in der ökologischen Transformation
Schulung des Netzwerk Grüne Arbeitswelt
Die ökologische Transformation führt zu Veränderungen in der Arbeitswelt. Berufe werden „grüner“ und Nachhaltigkeitskompetenzen von Unternehmen vermehrt nachgefragt. Diese Entwicklungen müssen auch in der beruflichen Orientierung Berücksichtigung finden. Passende Methoden, Formate und Expertise vermittelt die Schulung am 22. Juli Bildungsfachkräften aus Bayern, Baden-Württemberg und Thüringen, die selbst in der Fort- und Weiterbildung oder in der Koordinierung Übergang Schule – Beruf tätig sind. Das kostenlose Angebot wird von der Regionalstelle Süd des Netzwerk Grüne Arbeitswelt in Kooperation mit der Akademie für Lehrerfortbildung und Personalführung (ALP) in Dillingen durchgeführt.
cLab: Klimagerechte Baumaterialien
cLab: Klimagerechte Baumaterialien
Vier Tage mit Workshops, Exkursionen, Theorie und interdisziplinärem Austausch
Dieses viertägige cLab mit Architektin Maren Teichert und Expert*innen vermittelt umfassendes Wissen zu klimagerechten Baumaterialien. Die Teilnehmenden erhalten fundierte Theorie-Inputs zum aktuellen Bausektor, zu nachhaltigen Materialien wie Holz, Lehm, Stroh und Hanf sowie zu Kreislaufwirtschaft und Bewertungssystemen. In praktischen Workshops erstellen sie eigene Hanf- und Lehmarbeiten zum Mitnehmen. Zwei Exkursionen führen ins Lehmbaulabor bei ZRS Ingenieure und zum C2C Lab für zirkuläres Bauen. Die kostenfreie Fortbildung richtet sich an maximal 10 Berliner Fachkräfte aus dem Bauwesen und wird als Bildungszeit sowie mit 28 Fortbildungspunkten der Architektenkammer anerkannt.
BerufsorientierungsCamp im grün-sozialen Bereich
BerufsorientierungsCamp im grün-sozialen Bereich
Kostenloses Training in grüner Transformation & sozialer Kompetenz für junge Menschen
Das Programm „Skills for Transition“ (Fähigkeiten für den Wandel) bietet kostenloses Training in sozial-ökologischer Transformation und sozialer Kompetenz an, das auf junge Menschen zugeschnitten ist, die sich derzeit außerhalb von Bildung, Beschäftigung oder Ausbildung befinden, um ihnen dabei zu helfen, sich auf die Möglichkeiten der neuen Arbeitsmärkte einzustellen. Im Berufsorientierungscamp können die Teilnehmenden praktische Fähigkeiten im Bereich der Nachhaltigkeit mit Schwerpunkt auf Themen wie Klimawandel, erneuerbare Energien, Kreislaufwirtschaft, grüne/soziale Arbeitsplätze und grünes/soziales Unternehmertum erwerben, in direkten Austausch mit nachhaltigen Unternehmer*innen vor Ort kommen und sich mit Gleichgesinnten austauschen. Sie können ein eigenes Projekt entwerfen und Handwerkzeuge lernen, wie man solch eigenes Projekt organisiert. Zum Abschluss erhalten die Teilnehmenden ein Zertifikat.
Technik-trifft-Umwelt-Camp
Technik-trifft-Umwelt-Camp
Sommerferien-Camp zum Thema Nachhaltigkeit
Bei diesem kostenlosen Ferien-Camp in Zusammenarbeit mit der Technischen Hochschule Rosenheim und der Kiefel GmbH lernen die Teilnehmenden nicht nur ein Unternehmen und dessen Ausbildungsberufe kennen, sondern besuchen auch eine Hochschule und erfahren mehr über deren Studiengänge rund um das Thema Nachhaltigkeit. Zu Beginn des Camps bekommen die Teilnehmenden einen Projektauftrag, welchen sie gemeinsam in der Gruppe und mit Unterstützung von Profis während des Camps lösen.
Das Angebot richtet sich an Schüler und Schülerinnen von 15 bis 18 Jahren an bayrischen Schulen aller Schularten. Die Camp-Woche inklusive Übernachtung und Verpflegung ist kostenfrei, lediglich die An- und Abreise müssen selbst bezahlt werden. Da die Teilnahmezahl beschränkt ist, entscheidet nach Bewerbungsschluss ein Auswahl- und Losverfahren. Anmeldung: bis 6. Juli 2025.
Das Camp ist Teil der Technik-Camp-Reihe im Rahmen der MINT-Initiative Technik – Zukunft in Bayern des Bildungswerks der Bayerischen Wirtschaft e. V. und wird durchgeführt mit Förderung der Bayerischen Metall- und Elektro-Arbeitgeberverbände und des Bayerischen Staatsministeriums für Wirtschaft, Landesentwicklung und Energie.
Energie trifft Kreativität
Energie trifft Kreativität
FutureLab / Feriencamp
Im einwöchigen Feriencamp am Wolziger See in Blossin können Jugendliche im Alter von 13 bis 16 Jahren kreative Ideen für eine nachhaltige Welt von morgen entwickeln. Sie lernen praxisnah, wie die Energiewende funktioniert, stärken ihre Fähigkeiten, im Team Lösungen zu entwickeln und zum/zur Mitgestalterin/Mitgestalter einer nachhaltigen Zukunft zu werden.
Zum Programm gehören: Fahrradkino und Filmabend, bei dem die Jugendlichen ihren eigenen Strom erzeugen können; eine Mitmachausstellung, bei der sie spielerisch die Energiewende und die Welt der erneuerbaren Energien entdecken können; Kreativworkshops und Visionswerkstatt sowie eine Exkursion zu einer Windkraftanlage. Die Kosten betragen 150 Euro inklusive Unterkunft und Vollverpflegung.
Energie trifft Kreativität
Energie trifft Kreativität
FutureLab / Feriencamp
Im einwöchigen Feriencamp am Wolziger See in Blossin können Jugendliche im Alter von 13 bis 16 Jahren kreative Ideen für eine nachhaltige Welt von morgen entwickeln. Sie lernen praxisnah, wie die Energiewende funktioniert, stärken ihre Fähigkeiten, im Team Lösungen zu entwickeln und zum/zur Mitgestalterin/Mitgestalter einer nachhaltigen Zukunft zu werden.
Zum Programm gehören: Fahrradkino und Filmabend, bei dem die Jugendlichen ihren eigenen Strom erzeugen können; eine Mitmachausstellung, bei der sie spielerisch die Energiewende und die Welt der erneuerbaren Energien entdecken können; Kreativworkshops und Visionswerkstatt sowie eine Exkursion zu einer Windkraftanlage. Die Kosten betragen 150 Euro inklusive Unterkunft und Vollverpflegung.
Multiplikator*innen-Schulung zu Mobilem Escape Game I
Multiplikator*innen-Schulung zu Mobilem Escape Game I
Neues Angebot vom VNB: „Fashion Files: Die Recherche“
„Fashion Files: Die Recherche“ ist ein Escape Game zu den Themen Mode, Konsum und Fast Fashion und wurde vom Mitglied des Netzwerks Grüne Arbeitswelt, dem Verein Niedersächsischer Bildungsinitiativen e.V., entwickelt. Ein fiktiver Kriminalfall lädt zur Auseinandersetzung mit globalen Herausforderungen und Machtstrukturen ein, sowie dem eigenen Konsumverhalten. Bei der Schulung werden Multiplikator*innen qualifiziert, um das Spiel in ihren Bildungskontexten einzusetzen. Teilnehmer*innen spielen zunächst das Escape Game, lernen Aufbau und Struktur kennen und setzen sich mit Möglichkeiten zur Reflexion auseinander.
Vermittelt werden im Rahmen der Multiplikator*innen-Schulung unter anderem pädagogisches Konzept und Struktur des Escape Games, Ablauf einer Spieldurchführung und Hilfestellung während des Spiels, Inhalte und Methoden zur Reflexion sowie Zielgruppen und Einsatzmöglichkeiten. Die Kosten betragen 90 Euro (inkl. Getränke).
JobVille 2025
JobVille 2025
Berufsorientierungsmesse für Jugendliche
Die Messe JobVille in der DASA Arbeitswelt Ausstellung zeigt wieder Wege in die Berufswelt – mit Workshops, Vorträgen und spannenden Mitmachaktionen für Jugendliche ab 14 Jahren. Über 30 Unternehmen und Institutionen aus den Bereichen Dienstleistung, Gesundheit, Handwerk und Technik bieten Impulse für Praktika und Ausbildung in mehr als 40 Berufen an.
Die Schwerpunkte in 2025 sind Dienstleistung, Nachhaltigkeit und Inklusion: Ausbildungsplätze, die mit Menschen zu tun haben, umwelt- und sozialverträglich gestaltet sind sowie Menschen mit und ohne Behinderung offenstehen. Angebote zur Nachhaltigkeit gibt es zum Beispiel am Stand der Deutschen Bahn, der Emschergenossenschaft und der Umweltberatung der Verbraucherzentrale NRW. Vorträge und Workshops bieten praxistaugliche Infos, etwa zu den ersten Schritten in die Berufspraxis oder zur Gendersensibilität.
Für Lehrkräfte gibt es vorab Online-Informationen am 8. Juli sowie am 2. und 9. September von 16 bis 17 Uhr. Anmeldung unter besucherdienst-dasa@baua.bund.de.
Karrieremesse Erneuerbare Energien 2025 Süd/West
Karrieremesse Erneuerbare Energien 2025 Süd/West
Kostenlos und Digital
Die Karrieremesse Erneuerbare Energien (KEE) Süd/West bringt interessierte Fachkräfte aus Bayern, Baden-Württemberg, Hessen, Rheinland-Pfalz, Nordrhein-Westfalen und dem Saarland mit Recruiter*innen aus ihrer Region zusammen – schnell, einfach und digital. Neueinsteiger*innen ins Berufsleben und Quereinsteiger*innen bekommen einen Einblick in den Joballtag aus dem Bereich der Erneuerbaren Energien. Bei der Messe können Kontakte geknüpft und Jobperspektiven aufgezeigt werden – für einen sinnstiftenden Job finden, mit dem die Zukunft grüner gestaltet werden kann. Veranstalter sind der Bundesverband Erneuerbare Energien e.V. und der Bundesverband WindEnergie e.V.
Kreislaufgesellschaft – zirkulär denken und handeln
Kreislaufgesellschaft – zirkulär denken und handeln
Fortbildung für Lehrkräfte und Bildungsreferent*innen
Die Kreislaufgesellschaft ist eine konkrete Utopie nachhaltigen Lebens und Wirtschaftens, an der sich Akteure in Gesellschaft, Wirtschaft und Politik schon lange orientieren. Es geht darum, Wissen, Können und Materialien in Kreisläufen zu halten, Ressourcen zu schonen, Arbeit fair zu verteilen und neue und alte Formen der Wertschätzung für Mensch und Umwelt zu etablieren. In der Fortbildung werden wir Methoden vorstellen, mit denen Schüler*innen sowohl das Konzept und konkrete Praxen kennenlernen reflektieren als auch Ideen für ihr berufliches und privates Handeln entwickeln. Die Methoden wurden von EPIZ für die Berufsschule entwickelt und eignen sich auch für den Einsatz in der Sekundarstufe I und II. Anmeldung bis zum 28.08.2025.
Anmeldung für Berliner Lehrkräfte
Anmeldung für alle anderen
Solarcamp-Multiplikator*innen Workshop II
Solarcamp-Multiplikator*innen Workshop II
Vorstellung der nutzbaren Materialien für die Organisation eines Solarcamps
Im Juli 2025 finden in Oldenburg wieder zwei Solarcamps statt. Damit bekommen die Teilnehmenden Einblicke in die Installation von PV-Modulen und können in einem Betriebspraktikum Praxis-Erfahrungen sammeln. Die Solarcamps sind ein direkter Beitrag zur Energiewende, denn sie bieten konkrete Berufsorientierung im Bereich erneuerbare Energien.
Um weitere Interessierte für die Durchführung von Solarcamps zu informieren, geben die Veranstaltenden in zwei Workshops ihre Erfahrungen weiter: Im ersten Workshop geht es um einen Einstieg in die Umsetzung dieser niedrigschwelligen Bildungsveranstaltungen, die jungen Menschen die Energiewende praxisnah näherbringen. Weiteres Thema ist die Diskussion über weitere Formate der Bildung für nachhaltigen Entwicklung und Berufsorientierung im Bereich der erneuerbaren Energien.
Für alle Teilnehmenden vor Ort besteht im Anschluss die Möglichkeit zur Besichtigung des Veranstaltungsorts der Solarcamps in Oldenburg. Die Teilnahme ist kostenlos, eine Anmeldung unter info@solarcamp-oldenburg.de ist erforderlich.
Technik-trifft-Umwelt-Camp
Technik-trifft-Umwelt-Camp
Herbstferien-Camp zum Thema Nachhaltigkeit
Bei diesem kostenlosen Ferien-Camp in Zusammenarbeit mit dem TUM Campus Straubing, der SENNEBOGEN Maschinenfabrik GmbH und der Sonplas GmbH beschäftigen sich die Teilnehmer*innen mit unterschiedlichen Fragestellungen rund um das Thema Nachhaltigkeit, Nachwachsende Rohstoffe und Erneuerbare Energie. Dabei lernen sie sowohl den Montageprozess eines E-Autos als auch die Antriebstechnik Green Hybrid kennen. Sie erhalten außerdem eine exklusive Führung im NAWAREUM – dem Mitmach-Museum zum Thema Nachhaltigkeit.
Das Angebot richtet sich an Schüler und Schülerinnen von 15 bis 18 Jahren an bayrischen Schulen aller Schularten. Die Camp-Woche inklusive Übernachtung und Verpflegung ist kostenfrei, lediglich die An- und Abreise müssen selbst bezahlt werden. Da die Teilnahmezahl beschränkt ist, entscheidet nach Bewerbungsschluss ein Auswahl- und Losverfahren. Anmeldung: bis 5. Oktober 2025.
Das Camp ist Teil der Technik-Camp-Reihe im Rahmen der MINT-Initiative Technik – Zukunft in Bayern des Bildungswerks der Bayerischen Wirtschaft e. V. und wird durchgeführt mit Förderung der Bayerischen Metall- und Elektro-Arbeitgeberverbände und des Bayerischen Staatsministeriums für Wirtschaft, Landesentwicklung und Energie.
Klimakrise: Finanzierung der nachhaltigen Transformation
Klimakrise: Finanzierung der nachhaltigen Transformation
Online-Probeseminar der Universität Witten/Herdecke
Die Online-Probeseminare der Universität Witten/Herdecke richten sich speziell an Studieninteressierte, die sich für die Fachbereiche Wirtschaft, Politik, Recht, Philosophie, Psychologie oder Gesellschaft interessieren. Sie bieten die Möglichkeit, ganz unverbindlich zu erfahren, wie ein Seminar abläuft sowie die verschiedenen Studienrichtungen an der Universität Witten/Herdecke näher kennenzulernen.
Thema des Seminars am 3. November ist „Klimakrise: Finanzierung der nachhaltigen Transformation“, mit Joscha Wullweber (Politische Ökonomie und Gesellschaft). Die Veranstaltungen finden das ganze Jahr über statt und können flexibel gebucht werden. Einzelpersonen sind dabei ebenso willkommen wie Gruppen, so dass sich die Seminare auch problemlos in den Unterricht, in Aktionstage oder Projektwochen einbinden lassen.
Jahreskonferenz 2025
Jahreskonferenz 2025
Save the Date
Am 18. November 2025 findet von 10 bis 16 Uhr die nächste NGA-Jahreskonferenz statt, zu der wir unsere Mitglieder und alle Interessierten an der grünen Arbeitswelt herzlich einladen. Dieses Mal sind wir bei einem Netzwerkmitglied zu Gast. Die DASA Arbeitswelt Ausstellung in Dortmund heißt uns willkommen. Das Programm und die Möglichkeit zu Online-Anmeldung für unser Netzwerktreffen folgen.
Multiplikator*innen-Schulung zu Mobilem Escape Game II
Multiplikator*innen-Schulung zu Mobilem Escape Game II
Neues Angebot vom VNB: „Fashion Files: Die Recherche“
„Fashion Files: Die Recherche“ ist ein Escape Game zu den Themen Mode, Konsum und Fast Fashion und wurde vom Mitglied des Netzwerks Grüne Arbeitswelt, dem Verein Niedersächsischer Bildungsinitiativen e.V., entwickelt. Ein fiktiver Kriminalfall lädt zur Auseinandersetzung mit globalen Herausforderungen und Machtstrukturen ein, sowie dem eigenen Konsumverhalten. Bei der Schulung werden Multiplikator*innen qualifiziert, um das Spiel in ihren Bildungskontexten einzusetzen. Teilnehmer*innen spielen zunächst das Escape Game, lernen Aufbau und Struktur kennen und setzen sich mit Möglichkeiten zur Reflexion auseinander.
Vermittelt werden im Rahmen der Multiplikator*innen-Schulung unter anderem pädagogisches Konzept und Struktur des Escape Games, Ablauf einer Spieldurchführung und Hilfestellung während des Spiels, Inhalte und Methoden zur Reflexion sowie Zielgruppen und Einsatzmöglichkeiten. Die Kosten betragen 90 Euro (inkl. Getränke).
Tag der offenen Tür
Tag der offenen Tür
Infotag für Studieninteressierte an der Universität Witten/Herdecke
Die Universität Witten/Herdecke bietet Studiengänge in den Bereichen Wirtschaft, VWL & Gesellschaft, BWL & Management, Politik, Nachhaltigkeit, Philosophie, Recht, Psychologie, Medizin und Zahnmedizin. Am Infotag am 06.12.2025 können sich Studieninteressierte über die Studiengänge und das Studium in Witten informieren. Der Tag bietet die Chance, Kontakte mit Lehrenden, Studierenden und Mitarbeitenden zu knüpfen und in Vorträgen und Probeseminaren wertvolle Einblicke in das einzigartige Lehrkonzept sowie in die Services und Einrichtungen der Universität zu erhalten. Studieninteressierte haben außerdem die Möglichkeit, sich umfassend zu dem gewünschten Studiengang beraten zu lassen und alle Fragen rund ums Studium und Studierendenleben zu stellen.
BERUFSBILDUNG 2025
BERUFSBILDUNG 2025
Berufsorientierungsmesse und Kongress
Die BERUFSBILDUNG ist eine Berufsorientierungsmesse vorrangig für Schülerinnen und Schüler, bei der sie sich über die verschiedensten Ausbildungsberufe informieren und diese auch vor Ort ausprobieren können. Gleichzeitig können die Schülerinnen und Schüler verschiedene Workshops, Informationsvorträge, etc. zum Bewerbungsprozess oder einzelnen Ausbildungsberufen besuchen. Die BERUFSBILDUNG findet in der Regel alle drei Jahre statt.
Fachliches Herzstück der BERUFSBILDUNG ist der Berufsbildungskongress am Mittwoch, den 10. Dezember, der sich an Fachleute aus der beruflichen Bildung richtet. Das Netzwerk Grüne Arbeitswelt bietet dort einen Workshop an zum Thema „Parcours for Future – Mit praktischen Übungen Green Skills im Beruf erfahrbar machen“. In einer Stationenarbeit mit Input und Diskussion können Bildungsfachkräfte berufspraktische Übungen zu Nachhaltigkeitsthemen kennenlernen und ausprobieren.
young generation hub
young generation hub
Berufsorientierungsplattform der Grünen Woche
Im Rahmen des young generation hub präsentieren sich Unternehmen auf der Grünen Woche den Jugendlichen, die sich in der Berufsorientierungsphase befinden. Schüler*innen ab der 8. Klasse erhalten authentische und praxisnahe Einblicke in Berufe aus den Bereichen Landwirtschaft, Gartenbau, Ernährung, Gastronomie, Bauwesen, Umwelt- und Klimaschutz, Logistik und andere Berufe im Zusammenhang mit ländlicher Entwicklung. Durch Mitmachangebote, interaktive Erkundungstouren und Kontakte auf Augenhöhe zu Azubis und Studierenden können Schüler*innen diese Berufe praktisch erleben und ausprobieren. Unternehmen können damit Interesse an den vielfältigen Berufen wecken und fördern. Der young generation hub findet 2026 zum dritten Mal statt und erreicht über 4.000 Schüler*innen.